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，向家长道歉解释，承诺全额退费，又赠送摄影工作室拍
照七折的优惠券作为补偿，安抚各位家长。 获取
可哪知遇到最后一位嘴炮家长不依不饶，说
了钱签了字双方就达成了契约，就应该履行承诺，而她现在毁约的这种形为就是一种欺骗、不诚信的表现。一会又上升到
格问题，对她进行身攻击，痛斥她这种不守信的是社会的悲哀，坏的社会风气就是被像她这样的搞的，她的生是极其失败，不管做任何事
都不会成功……
他气不带喘，水不带喝的骂了足足十几分钟，聂良辰被骂得哑得无言，最后实在听不下去，铿锵有力地说道：“你再敢骂我一个字，你的学费老娘一个子都不退给你了。”
苏清晏刚从浴室出来，就听到聂良辰这么恶心恶气的一句粗话，很明智地推着
椅要往门
撤退，可她已经看到他了。
聂良辰想及自己的损失，又被这么骂了一通，一个枕
就砸过去，又是一声吼，“苏清晏，都是你这个害
！”最后赶了他去客房睡。
她现在气得不想看见他。
一米八的大床，聂良辰睡在床中间位置，从床这滚到床那。过会儿又把枕抱在怀
里，用力闻了闻，好像有苏清晏的味道。
突然觉得……
一个的双床好寂寞。
第14章第14章
苏清晏初上任，整个行政部严正以待。一个星期过去，他按时上下班，几乎所有事都全权给下面的去办，从不多问多管，对部门的同事也是不闻不问。摸清了新任上司的行事作风，行政部的整个画风就是四个字，随意散漫。工作时间出去办私事的，迟到早退的，上班看电视打游戏的。
而员工作变得松散了，就容易出纰漏。
临近月未，各部门忙得仰马翻，行政部这天则闹轰轰的争吵声不休。
原因则是销售部和财务部要开月底会议，而行政部员疏忽，把两部门安排到了同一间会议室，销售部和财务部来讨说法，两边员各说各理，争执不下。
这事要是放在别的部门还好处理，就是调换一间会议室或者让其中一个部门改期开会的事。可坏就坏在是销售部和财务部，首先这两个部门的总监是不好得罪的，其次这两位总监互相不对盘整个公司尽皆知，谁也不肯让步。
吵了半天也没个结果，销售总监是个脾气火
的，怒气汹汹对着整个行政部的喊，“去！把你
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